Gospodarka o obiegu zamkniętym i „zielone” miejsca pracy sposobem walki z bezrobociem

David Crous Duran
Rzecznik prasowy Forum Eko-innowacji Komisji Europejskiej

Tematu bezrobocia nie sposób pominąć w całej Europie. Jest to priorytet polityczny rządów wszystkich krajów oraz nowej Komisji Europejskiej pod wodzą Junckera.

Europa szuka pracy

Sytuacja ekonomiczna i społeczna w Grecji, miliony bezrobotnych w Hiszpanii – to wielkie problemy, którym stawia dzisiaj czoła Europa. W Polsce przez ostatnie osiem miesięcy bezrobocie spadało, ale nadal jest ono bardzo wysokie (11,4% w listopadzie 2014) i według GUS ma obecnie tendencję zwyżkową.

Nie powinniśmy jednak tracić nadziei. Nowe modele ekonomiczne przynoszą nieznane dotąd rozwiązania, a wraz z nimi nowe miejsca pracy.

Gospodarka o obiegu zamkniętym, zielone zatrudnienie: początek nowych rozwiązań

Modele gospodarki o obiegu zamkniętym – konceptu ekonomicznego opierającego się na zasadach zrównoważonego rozwoju i zielonej ekonomii – mają wiele zalet. Tworzą nowe kompetencje, zawody i miejsca pracy, re-lokalizują surowce, redukują ilość odpadów i poszukują odnawialnych źródeł energii.

Szacuje się, że w ciągu ostatniej dekady, w Europie powstało od 3 do 4,2 miliona zielonych miejsc pracy. Przejście do zielonej ekonomii, wykorzystującej mniej zasobów i emitującej mniej dwutlenku węgla, jest wielką szansą na zmniejszenie poziomu bezrobocia.

Do takiego wniosku doszło grono ekspertów, którzy zgromadzili się w grudniu 2014 w Lyonie (Francja) przy okazji XVII Europejskiego Forum Eko-innowacji. Studium wielu przypadków wykazało, że gospodarka o obiegu zamkniętym ma duży potencjał walki z bezrobociem.

Nowe zawody i zrównoważony rozwój

Eksperci wskazują na brak kadr posiadających odpowiednie kompetencje.

Na przykład w sektorze budowlanym wykazuje się duży niedobór fachowców potrafiących zoptymalizować charakterystykę energetyczną budynków. Podobnie jest w przypadku mierzenia wpływu na środowisko kopalń – na rynku brakuje specjalistów posiadających wystarczającą ekspertyzę.

Poszukuje się także fachowców do zarządzania elektroodpadami, do tworzenia ekoproduktów, do prowadzenia badań w zakresie zastępowania chemicznych substancji toksycznych, do tworzenia innowacyjnych systemów recyklingu – i do wielu innych bardzo konkretnych funkcji, na które zapotrzebowanie nieustannie rośnie.

Jak wykorzystać potencjał tworzenia miejsc pracy

Pracując pod egidą Komisji Europejskiej, eksperci doszli do porozumienia i określili cztery kluczowe sposoby na wykorzystanie potencjału zielonej ekonomii i przekształcenie go w konkretne miejsca pracy:

1. kształcenie, niezbędne do wypełnienia luki w kompetencjach pracowników;
2. informowanie przedsiębiorstw i osób poszukujących pracy o możliwościach zatrudnienia w sektorze;
3. konieczność upowszechnienia czystych i trwałych sposobów produkcji i konsumpcji;
4. nieodzowność wzmocnienia odpowiedniego prawodawstwa, celem zachęcania do tworzenia zielonych produktów i usług.

Europa musi wspierać zieloną ekonomię

Nowy europejski komisarz ds. środowiska, Karmelu Vella, który zamknął lyońskie forum, zadeklarował, iż trzy filary zrównoważonego rozwoju: ekonomiczny, środowiskowy i społeczny, muszą zostać zintegrowane.

Komisarz przypomniał, że Unia Europejska importuje 60% zasobów. Nowe modele ekonomiczne i handlowe, budowane wokół wystarczalności zasobów, eko-koncepcji oraz recyklingu, są drogą, którą powinniśmy podążać. Musimy promować dobre przykłady i wspierać przedsiębiorstwa w przechodzeniu do gospodarki o obiegu zamkniętym.

Maltański komisarz wręczył Europejskie Nagrody Środowiskowe 2014-2015, nagradzając pięć firm. Przykładów do naśladowania nie brakuje!

David Crous Duran
Rzecznik prasowy Forum Eko-innowacji Komisji Europejskiej ⁽¹⁾