Robots
Cookies

Ustawienia cookies

Strona Teraz Środowisko wykorzystuje cookies. Część z nich jest niezbędna do funkcjonowania strony. Inne służą poprawianiu jakości naszych usług.
WiÄ™cej  ›
28.03.2024 28 marca 2024

Specjalista w Departamencie Prawnym

Ogłoszenie wygasło
Pracodawca: NFOŚiGW Numer referencyjny: 4/DV/s/2020 Data publikacji: 15 stycznia 2020 Lokalizacja: Warszawa - Mazowieckie Rodzaj umowy: Umowa o pracę Doświadczenie: 5-10 lat Branże:
Zarządzanie środowiskiem: Finansowanie, dotacje, Prawo i przepisy

Opis stanowiska

Przewidywany zakres obowiÄ…zków wykonywanych na stanowisku:
  • Prowadzenie spraw zwiÄ…zanych z udzielaniem informacji publicznej, również w ramach POIiÅš 2014-2020.
  • Prowadzenie postepowania ze skargami i wnioskami wpÅ‚ywajÄ…cymi do NFOÅšiGW oraz przygotowywanie sprawozdaÅ„ w tym zakresie.
  • Opracowywanie projektów pism i dokumentów kierowanych przez NFOÅšiGW do podmiotów zewnÄ™trznych.
  • Kontakt z komórkami organizacyjnymi w celu uzyskania informacji niezbÄ™dnych do udzielenia odpowiedzi w trybie udip.
  • Przygotowywanie wniosków, projektów uchwaÅ‚ i informacji do ZarzÄ…du skÅ‚adanych w zakresie zadaÅ„ WydziaÅ‚u.
  • Monitorowanie drogi legislacyjnej aktów normatywnych.
  • Udzielanie informacji o wchodzÄ…cych w życie aktach normatywnych.
  • Opiniowanie aktów normatywnych.
  • SporzÄ…dzanie odpowiedzi na pytania prawne, w sprawach niewymagajÄ…cych wydania przez radcÄ™ prawnego opinii prawnej.

Wymagania

Wymagania niezbędne:
  • WyksztaÅ‚cenie: wyższe magisterskie.
  • 5-letnie doÅ›wiadczenie w pracy w jednostkach sektora finansów publicznych: 5 letnie doÅ›wiadczenie w prowadzeniu postepowaÅ„ administracyjnych, w tym zakresie udzielania informacji publicznej oraz skarg i wniosków.
  • bardzo dobra znajomość ustawy o dostÄ™pie do informacji publicznej, przepisów ustawy prawo ochrony Å›rodowiska, kodeksu postepowania administracyjnego oraz ustawy prawo o postepowaniu przed sadami administracyjnymi.
  • umiejÄ™tność analizy i syntezy informacji, umiejÄ™tność pracy pod presja czasu.
  • Bardzo dobra znajomość Å›rodowiska Microsoft Office.

Wymagania dodatkowe:
  • Znajomość regulacji prawnych dotyczÄ…cych finansowania ochrony Å›rodowiska i dziaÅ‚alnoÅ›ci NFOÅšiGW.
  • DoÅ›wiadczenie w tworzeniu i opiniowaniu aktów prawnych.

Inne informacje

Wymagane dokumenty:
  • CV oraz list motywacyjny (zawierajÄ…ce koniecznie: imiÄ™ i nazwisko, nazwa miejscowoÅ›ci,
  • w której kandydat zamieszkuje, telefon kontaktowy, e-mail oraz informacje potwierdzajÄ…ce speÅ‚nienie wymogów kwalifikacyjnych),
  • kopie dokumentów potwierdzajÄ…cych wymagane wyksztaÅ‚cenie
  • kopie dokumentów potwierdzajÄ…cych wymagane doÅ›wiadczenie zawodowe (dokumenty zawierajÄ…ce informacje potwierdzajÄ…ce okres zatrudnienia, obszar i rodzaj wykonywanych zadaÅ„, np. Å›wiadectwa pracy, zaÅ›wiadczenia o zatrudnieniu, referencje lub oÅ›wiadczenie kandydata o speÅ‚nianiu tego wymogu wraz ze wskazaniem okresu zatrudnienia, rodzaju wykonywanych zadaÅ„),
  • kopie dokumentów potwierdzajÄ…cych wymaganeznajomoÅ›ciustaw i kodeksu postepowania administracyjnego (np. kopia dyplomu, Å›wiadectwa, zaÅ›wiadczenia, ukoÅ„czone kursy itp.) lub oÅ›wiadczenie kandydata o speÅ‚nieniu tego wymogu,
  • oÅ›wiadczenie kandydata dotyczÄ…ce braku powiÄ…zaÅ„ rodzinnych z pracownikami komórki organizacyjnej,do której prowadzony jest nabór,
  • oÅ›wiadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.

Dodatkowe dokumenty:
  • kopie dokumentów potwierdzajÄ…cych wymaganÄ… znajomość regulacji prawnych dotyczÄ…cych finansowania ochrony Å›rodowiska i dziaÅ‚alnoÅ›ci NFOÅšiGW kopie zaÅ›wiadczeÅ„ ,certyfikatów)
  • kopie dokumentów potwierdzajÄ…cych doÅ›wiadczenie w tworzeniu i opiniowaniu aktów prawnych kopie zaÅ›wiadczeÅ„ ,certyfikatów)

Informacja o technikach i metodach naboru:
Zasady przeprowadzenia naboru nr ref. 4/DV/s/2020 opublikowane sÄ… w Biuletynie Informacji Publicznej (BIP) NFOÅšiGW oraz miejscu powszechnie dostÄ™pnym w siedzibie Biura NFOÅšiGW – na tablicy ogÅ‚oszeÅ„ w budynku 3A.

Inne informacje:
  • dokumenty mogÄ… być skÅ‚adane w formie papierowej lub za poÅ›rednictwem poczty elektronicznej w formie skanów lub fotokopii (wykluczona forma edytowalna m.in.  format Word), maksymalna wielkość zaÅ‚Ä…czników 15 MB,
  • dokumenty i ich kopie skÅ‚adane przez kandydatów w jÄ™zyku obcym muszÄ… posiadać zaÅ‚Ä…cznik w postaci ich tÅ‚umaczenia na jÄ™zyk polski,
  • kompletne aplikacje to takie, które zawierajÄ… wszystkie wymagane dokumenty, w tym wÅ‚asnorÄ™cznie podpisane: CV, list motywacyjny i oÅ›wiadczenia,
  • oryginaÅ‚y dokumentów potwierdzajÄ…cych speÅ‚nianie wymogów weryfikowane sÄ… podczas rozmowy kwalifikacyjnej,
  • wzór treÅ›ci wymaganych oÅ›wiadczeÅ„ dostÄ™pny jest na stronie BIP NFOÅšiGW,
  • dokumenty niekompletne lub wadliwie wypeÅ‚nione nie podlegajÄ… uzupeÅ‚nieniu lub poprawieniu. WyjÄ…tkowo w sytuacji, gdy wpÅ‚ynęło nie wiÄ™cej niż 10 aplikacji dopuszcza siÄ™ możliwość ich jednokrotnego uzupeÅ‚nienia drogÄ… elektronicznÄ… lub dostarczenia do kancelarii NFOÅšiGW. Forma i termin skÅ‚adania uzupeÅ‚nianych dokumentów zostanie podana kandydatom drogÄ… e-mailowÄ…,
  • lista kandydatów, których aplikacje speÅ‚niajÄ… wymagania formalne okreÅ›lone w niniejszym ogÅ‚oszeniu, zostanie niezwÅ‚ocznie upowszechniona w BIP oraz miejscu powszechnie dostÄ™pnym w siedzibie Biura NFOÅšiGW – na tablicy ogÅ‚oszeÅ„ w budynku 3A po upÅ‚ywie terminu skÅ‚adania dokumentów; tylko w stosunku do tych kandydatów bÄ™dÄ… podjÄ™te dalsze dziaÅ‚ania polegajÄ…ce na zawiadomieniu przez NFOÅšiGW każdego z nich o dalszych czynnoÅ›ciach drogÄ… e-mailowÄ… lub telefonicznÄ…,
  • dopuszcza siÄ™, za zgodÄ… kandydata, wnioskowanie przez NFOÅšiGW o referencje od poprzednich pracodawców,
  • aplikacje zÅ‚ożone w formie papierowej, które nie zostaÅ‚y odebrane przez kandydatów w terminie 3 miesiÄ™cy od dnia upowszechnienia w BIP wyniku naboru, zostajÄ… ulegajÄ… zniszczeniu,
  • aplikacje zÅ‚ożone w formie elektronicznej, po wydrukowaniu, zostajÄ… usuniÄ™te z serwera poczty elektronicznej NFOÅšiGW. Już w formie papierowej, po upÅ‚ywie 3 miesiÄ™cy od dnia upowszechnienia w BIP wyniku naboru ulegajÄ… zniszczeniu.

Osoby zainteresowane prosimy o skÅ‚adanie wymaganych dokumentów w terminie
do 29 stycznia 2020 r. do godz. 15:30:

w formie papierowej w zamkniÄ™tej kopercie oznaczonej nr ref. 4/DV/s/2020
w kancelarii NFOŚiGW za pośrednictwem operatora pocztowego lub bezpośrednio (decyduje data wpływu do kancelarii potwierdzona stemplem), pod adresem:

ZespóÅ‚ ZarzÄ…dzania Personelem
w Biurze Narodowego Funduszu Ochrony Åšrodowiska i Gospodarki Wodnej
02-673 Warszawa, ul. Konstruktorska 3A

za poÅ›rednictwem poczty elektronicznej na adres e-mail: ,rekrutacja@nfosigw.gov.pl,
w tytule maila należy wpisać nr ref. 4/DV/s/2020 (decyduje data i godzina wpÅ‚ywu na serwer poczty elektronicznej NFOÅšiGW).
 
Oferta pracy ważna jest w ciągu 3 miesięcy od dnia zatwierdzenia protokołu z przeprowadzonego naboru przez Prezesa Zarządu NFOŚiGW.

Aplikuj na to ogłoszenie, zaloguj się na Koncie Kandydata

Konto Kandydata pozwala na:

szybkie aplikowanie na oferty pracy wsparcie konsultanta HR otrzymywanie ofert przed ich oficjalnÄ… publikacjÄ…

NFOÅšiGW

Misja NFOŚiGW brzmi: "Skutecznie i efektywnie wspieramy działania na rzecz środowiska".
Celem generalnym Strategii NFOÅšiGW jest poprawa stanu Å›rodowiska i zrównoważone gospodarowanie zasobami przez stabilne, skuteczne i efektywne wspieranie przedsiÄ™wzięć i inicjatyw sÅ‚użących Å›rodowisku.
Zobacz nasze oferty pracy  ›
▲  Do góry strony