Stanowisko urzędnicze ds. gospodarki odpadami komunalnymi

Ustawienia cookies

Strona Teraz Środowisko wykorzystuje cookies. Część z nich jest niezbędna do funkcjonowania strony. Inne służą poprawianiu jakości naszych usług.

KONTYNUUJĘ z wszystkimi cookies OGRANICZAM SIĘ do cookies niezbędnych

Więcej ›

Stanowisko urzędnicze ds. gospodarki odpadami komunalnymi

Ogłoszenie wygasło

Pracodawca: Urząd Miasta Luboń Numer referencyjny: Nabór nr WAG.2110.11.2017 Data publikacji: 22 listopada 2017 Lokalizacja: Luboń - Wielkopolskie Rodzaj umowy: Umowa o pracę Doświadczenie: Mniej niż rok Branże:
Zarządzanie środowiskiem: Sprawozdania, ewidencje, kontrole, Administracja
Gospodarka odpadami: Zarządzanie, odbiór, zbiórka selektywna

Opis stanowiska

Burmistrz Miasta Luboń ogłasza nabór kandydatów na stanowisko urzędnicze: do spraw gospodarki odpadami komunalnymi, w wymiarze pełnego etatu w Wydziale Spraw Komunalnych Urzędu Miasta Luboń.

Zakres zadań:

Nadzór nad gospodarowaniem odpadami komunalnymi, w tym nad realizacją zadań powierzonych podmiotom odbierającym odpady komunalne od właścicieli nieruchomości,
Stała aktualizacja bazy danych rejestru wszystkich właścicieli nieruchomości zamieszkałych i niezamieszkałych objętych systemem gospodarki odpadami komunalnymi, ustalanie podmiotów zobowiązanych, prowadzenie postępowań administracyjnych - sporządzanie decyzji o wymiarze opłaty za gospodarowanie odpadami komunalnymi,
Bieżąca obsługa interesantów,
Prowadzenie postępowań związanych z egzekucją administracyjną z zakresu gospodarki odpadami (wystawianie tytułów wykonawczych do Urzędu Skarbowego),
Prowadzenie postępowań w zakresie usuwania odpadów komunalnych z miejsc nieprzeznaczonych do ich składowania i magazynowania,
Księgowanie wpłat i obsługa systemu do płatności masowych,
Prowadzenie rejestru działalności regulowanej,
Prowadzenie kampani edukacyjno-informacyjnych wśród mieszkańców w zakresie prawidłowego gospodarowania odpadami komunalnymi,
Współudział w opracowaniu niezbędnych dokumentów, projektów uchwał i innych aktów prawa miejscowego wymaganych ustawą o utrzymaniu czystości i porządku w gminach oraz stała ich weryfikacja,
Przygotowanie oraz przedkładanie odpowiednim organom przewidzianych prawem sprawozdań, informacji i analiz dotyczących gospodarowania odpadami komunalnymi,
Współpraca z wydziałami Urzędu, jednostkami organizacyjnymi Miasta w zakresie realizowanych zadań,
Bieżąca archiwizacja dokumentów.

Warunki pracy na stanowisku pracy:

praca w wymiarze pełnego etatu,
praca w pozycji siedzącej, wymagającej szczególnej koncentracji,
praca w budynku nieprzystosowanym do potrzeb osoby niepełnosprawnej,
praca w zespole i w warunkach stresu,
praca wymagająca znajomości przepisów prawa, w tym ustaw: o samorządzie gminnym, Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy Ordynacja podatkowa, ustawy o odpadach, ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, ustawy o rachunkowości,instrukcja kancelaryjna.

Wymagania

Kandydat powinien spełniać następujące wymagania związane ze stanowiskiem:

Niezbędne:

wykształcenie wyższe,
znajomość funkcjonowania samorządu gminnego,
obywatelstwo polskie.
posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne.
biegła obsługa komputera (Microsoft Office, środowisko Windows, internet),
prawo jazdy kat. B (czynny kierowca).

Dodatkowe:

wykształcenie wyższe ochrona środowiska, gospodarka przestrzenna, administracja, rachunkowość, ekonomia,
doświadczenie w pracy w administracji samorządowej (podobne stanowisko pracy),
znajomość przepisów ustawy kodeks postępowania administracyjnego,
znajomość przepisów ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy Ordynacja podatkowa, ustawy o odpadach, ustawy o postępowaniu egzekucyjnym w administracji, ustawy o rachunkowości,
samodzielność, dokładność, komunikatywność, cierpliwość
wysoki poziom zaangażowania w powierzone obowiązki, odporność na stres,
dobra organizacja pracy, umiejetność pracy w zespole,
dyspozycyjność i zaangażowanie,
umiejętność analizowania pism i dokumentów prawniczych.

Inne informacje

Oczekujemy na państwa pisemne zgłoszenia zawierające:

list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska (adres mailowy),
kwestionariusz osobowy,
kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje,
kopie dotychczasowych świadectw pracy,
życiorys zawodowy wraz z opisem przebiegu zatrudnienia, praktyk zawodowych i odbytego stażu,
oświadczenie kandydata o niekaralności za przestępstwo umyślne,
oświadczenie kandydata o posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych,
oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji.

Informujemy jednocześnie, że w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Luboń, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił mniej niż 6%.

Wymagane dokumenty można składać w terminie do 24 listopada 2017 roku:

- osobiście w Sekretariacie Burmistrza Miasta Luboń, pokój 109

- lub przesłać na adres: Burmistrz Miasta pl. E. Bojanowskiego 2, 62-030 Luboń

Z dopiskiem na kopercie „Nabór nr WAG.2110.11.2017”

O zachowaniu terminu decyduje data wpływu do Urzędu Miasta lub data stempla pocztowego.

Aplikacje, które wpłyną do Urzędu niekompletne lub po upływie wskazanego wyżej terminu nie będą rozpatrywane.

W sprawach związanych z prowadzonym naborem Urząd Miasta będzie przekazywać informacje wyłącznie za pomocą elektronicznych środków komunikacji: strona www.bip.lubon.pl , adres mailowy.