Inspektor w Wydziale Zwalczania Przestępczości Środowiskowej

• Przeprowadza kontrole interwencyjne i czynności na podstawie art. 10b ustawy IOŚ oraz przygotowuje i przeprowadza kontrole podmiotów prowadzących działalność gospodarczą celem sprawdzenia dotrzymywania warunków korzystania ze środowiska oraz zgodności prowadzonych przez przedsiębiorców działań z przepisami prawa karnego;
• Prowadzi działania pokontrolne wobec podmiotów niedotrzymujacych warunków korzystania ze środowiska celem wyeliminowania stwierdzonych nieprawidłowości;
• Prowadzi działania w zakresie zwalczania przestępczości środowiskowej, w tym działania o charakterze analitycznym, działania w terenie;
• Prowadzi czynności zlecone Inspektoratowi przez Policję, Prokuraturę i inne organy ochrony prawa;
• Przygotowuje zawiadomienia do prokuratury w przypadku stwierdzenia w toku wykonywanych czynności okoliczności uzasadniających podejrzenie popełnienia przestępstwa;
• Przygotowuje i przekazuje do Wydziału Prawnego WIOŚ dokumentację z przeprowadzonej kontroli, potwierdzającą stwierdzone naruszenia, w celu zastosowania wymaganych prawem środków administracyjnych lub wymierzenia administracyjnych kar pieniężnych wraz ze wskazaniem propozycji w tym zakresie;
• Analizuje, podejmuje działania i udziela odpowiedzi na skargi i wnioski oraz interwencje celem załatwienia zgłoszonych spraw, w tym kierowanych przez organy ścigania;
• Prowadzi bazy danych, rejestry i ewidencje celem przygotowania danych do sprawozdań statystycznych i resortowych;
• Prowadzi czynności celem ustalenia przyczyn powstawania oraz nadzoru nad usuwaniem skutków zanieczyszczenia i przywrócenia środowiska do stanu wymaganego.

• Praca w terenie;
• Prowadzenie samochodu służbowego kat. B;
• Zagrożenie korupcją, naciskami grup przestępczych;
• Praca z wykorzystaniem komputera;
• Praca zmianowa w tym w porze nocnej, również soboty niedziele i święta.

• Wykształcenie: średnie;
• Ogólna znajomość przepisów ochrony środowiska oraz przepisów kodeksu postępowania administracyjnego;
• Prawo jazdy kat. B;
• Obsługa komputera w środowisku Windows-pakiet Office;
• W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.;
• Posiadanie obywatelstwa polskiego;
• Korzystanie z pełni praw publicznych;
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.

• Wykształcenie: wyższe w zakresie ochrony środowiska lub pokrewne;
• Umiejętność podejmowania działań w sytuacjach stresowych;
• Znajomość języka angielskiego lub innego obowiązującego w UE na poziomie komunikatywnym;
• Komunikatywność, umiejętność pracy w zespole, dyspozycyjność.

• CV i list motywacyjny;
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia;
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. kandydatka/kandydat nie pracował/a, nie pełnił/a służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie był/a współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później;
• Kserokopia prawa jazdy;
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych;
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.

• Kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów;
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie wykształcenia;
• Kopia dokumentu potwierdzającego znajomość języka obcego.

• W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%;
• Pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami.

Podaj nr telefonu i/lub adres poczty elektronicznej do kontaktu.

Złóż oświadczenia zgodnie ze wzorem zamieszczonym na stronie www.gov.pl/web/wios-katowice w zakładce Praca - Regulamin naboru oraz wzory dokumentów.

Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane (liczy się data stempla pocztowego/data osobistego dostarczenia oferty do urzędu) a w przypadku wysłania dokumentów przez ePUAP lub drogą mailową decyduje data wpływu do urzędu.