Inspektor wojewódzki ds. udostępnienia informacji

Ustawienia cookies

Strona Teraz Środowisko wykorzystuje cookies. Część z nich jest niezbędna do funkcjonowania strony. Inne służą poprawianiu jakości naszych usług.

KONTYNUUJĘ z wszystkimi cookies OGRANICZAM SIĘ do cookies niezbędnych

Więcej ›

Inspektor wojewódzki ds. udostępnienia informacji

Ogłoszenie wygasło

Pracodawca: Małopolski Urząd Wojewódźki Numer referencyjny: oferta pracy 18762 Oddział Rozwoju Data publikacji: 01 grudnia 2017 Lokalizacja: Kraków - Małopolskie Rodzaj umowy: Umowa o pracę Doświadczenie: 1-3 lata Branże:
Zarządzanie środowiskiem: Prawo i przepisy, Administracja

Opis stanowiska

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów / kandydatek na stanowisko: inspektor wojewódzki w Oddziale Rozwoju Infrastruktury w Wydziale Infrastruktury.

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

Przygotowywanie projektów odpowiedzi na złożone wnioski o udostępnienie informacji publicznej, projektów orzeczeń o odmowie udostępnienia informacji publicznej oraz o umorzeniu postępowania o udostępnienie informacji publicznej, a także postanowień w tym zakresie
Sporządzanie projektów wniosków do właściwych sądów ksiąg wieczystych, a także współpracowanie ze stanowiskiem pracy z Oddziału Organizacji i Analiz przy rozpatrywaniu wniosków, podań, skarg oraz interpelacji poselskich z zakresu działania Oddziału
Wykonywanie zadań o powtarzalnym charakterze w zakresie działań Oddziału, związanych głównie z wydawaniem dzienników budowy, zaświadczeń o ostateczności decyzji, kopii dokumentów, naliczeniem opłaty skarbowej, wykonaniem rejestrów wniosków i wydanych decyzji oraz innych zestawień
Współpracowanie z pozostałymi stanowiskami pracy w Oddziale wykonując czynności kancelaryjne dotyczące postępowań administracyjnych, a także dokonując sprawdzenia danych wykazanych w projektach orzeczeń
Wykonywanie czynności związanych z archiwizacją akt Oddziału
Przygotowywanie dokumentów zawierających informacje z zakresu ochrony środowiska i podejmowanie czynności niezbędnych do umieszczenia informacji w publicznie dostępnym wykazie danych, a także do przeprowadzenia ponownej oceny oddziaływania na środowisko
Rozpatrywanie wniosków o wyłączenie organu z postępowań i przygotowywanie projektów postanowień o wyznaczeniu innego organu do załatwienia sprawy

Warunki pracy:

Permanentna obsługa klientów zewnętrznych (spoza administracji, np. obywatele, przedsiębiorstwa).
W przypadku pracy biurowej w siedzibie Urzędu pracodawca zapewnia racjonalne, niezbędne usprawnienia w środowisku pracy w przypadku zatrudnienia osoby niepełnosprawnej.
Usprawnienia polegają na dostosowaniu stanowiska pracy do indywidualnych potrzeb osoby niepełnosprawnej wynikających ze zgłoszonego w konkretnej sytuacji stopnia i rodzaju niepełnosprawności.
W przypadku niepełnosprawności wynikającej ze schorzenia narządu ruchu zapewniona jest odpowiednia wolna powierzchnia w pomieszczeniu pracy – w uzasadnionych przypadkach powierzchnia manewrowa umożliwiająca poruszanie się przy pomocy wózka inwalidzkiego.
Zachowane są wynikające z przepisów prawa budowlanego wymagane parametry kubatury pomieszczeń, ich wysokości, szerokości drzwi (za wyjątkiem części drzwi w budynkach zabytkowych, również z obecnością progów), oświetlenia, a także ergonomii stanowiska pracy (odpowiednie, ergonomiczne siedziska, biurka, komputery i inne sprzęty).
Część pomieszczeń higieniczno - sanitarnych posiada pełne dostosowanie do potrzeb osób niepełnosprawnych.
Odległość od stanowiska pracy chronionej do najbliższego ustępu nie przekracza 50 m, a w przypadku konieczności korzystania wyłącznie z pomieszczenia w pełni przystosowanego do potrzeb osób poruszających się na wózku inwalidzkim istnieje możliwość dotarcia do tego rodzaju pomieszczenia przy wykorzystaniu dźwigu osobowego i/lub pochylni.
Czynniki szkodliwe dla zdrowia w środowisku pracy nie występują, uciążliwe są bieżąco minimalizowane.

Wymagania

Niezbędne:

Wykształcenie: wyższe
1 rok doświadczenia zawodowego w administracji publicznej– potwierdzone kopiami świadectw pracy lub innych dokumentów
Znajomość przepisów ustawy o dostępie do informacji publicznej
Znajomość niezbędnych zagadnień z zakresu postępowania administracyjnego, instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów, ustawy o księgach wieczystych i hipotece oraz ustawy Prawo budowlane
Znajomość przepisów ustawy o służbie cywilnej oraz wiedza z zakresu administracji publicznej
Umiejętność pracy na komputerze w tym znajomość pakietu MS Office i Excel
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dodatkowe:

Umiejętność pracy w zespole
Komunikatywność
Kreatywność
Odporność na stres i umiejętność pracy pod presją czasu
Posiadanie wyobraźni przestrzennej, kreatywność
Umiejętność rozwiązywania problemów
Umiejętność argumentowania i asertywność
Umiejętność działania w sytuacjach nieprzewidywalnych
Umiejętność analitycznego i syntetycznego myślenia

Inne informacje

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

Życiorys/CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Termin składania dokumentów: 11.12.2017
Decyduje data stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu.

Inne informacje:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.

Osoby, których oferty nie zawierają wszystkich wymaganych dokumentów nie będą wpisywane na listę kandydatów spełniających wymogi formalno- prawne. Lista osób spełniających wymagania formalno- prawne oraz informacja dotycząca terminu poprzedzających rozmowę kwalifikacyjną ewentualnych testów sprawdzających wiedzę (w przypadku zakwalifikowania się do dalszego etapu więcej niż 10 osób) zostaną opublikowane na stronie BIP Małopolskiego Urzędu Wojewódzkiego w Krakowie http://bip.malopolska.pl/muw,m,294303,2017.html oraz wywieszone na tablicy ogłoszeń w siedzibie Urzędu. Wzór oświadczeń dostępny jest na stronie BIP Urzędu (pod wyżej wymienionym adresem).
Oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane. Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne.
Dokumenty wymagane w niniejszym postępowaniu należy składać w języku polskim lub przetłumaczone na język polski przez tłumacza przysięgłego. Złożonych ofert nie odsyłamy, a nieodebrane po trzech miesiącach od zakończenia naboru podlegają komisyjnemu zniszczeniu.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Dodatkowe informacje tel. (12) 39 21 443

Aplikuj na to ogłoszenie, zaloguj się na Koncie Kandydata

Konto Kandydata pozwala na:

szybkie aplikowanie na oferty pracy wsparcie konsultanta HR otrzymywanie ofert przed ich oficjalną publikacją

Dowiedz się więcej o usłudze > Utwórz konto

Małopolski Urząd Wojewódźki

Małopolski Urząd Wojewódzki w Krakowie zapewnia wykonywanie przez Wojewodę Małopolskiego zadań wynikających ze sprawowania przez Wojewodę funkcji:

przedstawiciela Rady Ministrów w województwie,
zwierzchnika rządowej administracji zespolonej w województwie,
organu rządowej administracji zespolonej w województwie,
organu nadzoru nad działalnością jednostek samorządu terytorialnego i ich związków,
organu wyższego stopnia w rozumieniu ustawy Kodeks postępowania administracyjnego,
reprezentanta Skarbu Państwa, w zakresie i na zasadach określonych w odrębnych ustawach,
organu administracji rządowej w województwie, do którego właściwości należą wszystkie sprawy z zakresu administracji rządowej w województwie niezastrzeżone w odrębnych ustawach do właściwości innych organów tej administracji.

Zobacz nasze oferty pracy ›

Ustawienia cookies

Inspektor wojewódzki ds. udostępnienia informacji

Opis stanowiska

Wymagania

Inne informacje

Aplikuj na to ogłoszenie, zaloguj się na Koncie Kandydata

Konto Kandydata pozwala na:

Zapomniane hasło

Witaj Interesuje Cię ta oferta?

Małopolski Urząd Wojewódźki